Jak przejść na Mały ZUS i kto ma do tego prawo?

5 min

kobieta siedzi przed ekranem laptopa
iStock, filadendron

Początkujący przedsiębiorcy mają do dyspozycji pewne rozwiązania, które pozwalają zaoszczędzić na ubezpieczeniach społecznych. Jednym z nich jest Preferencyjny ZUS (zwany Małym ZUS-em), który można zastosować po zakończeniu Ulgi na start. Zobacz, dla kogo stworzono ten rodzaj ulgi i co zrobić, aby maksymalnie wykorzystać dostępne możliwości oszczędzania na składkach.

Koniec Ulgi na start? Zobacz, co dalej

Na samym początku biznesowej drogi na przedsiębiorców czeka Ulga na start, czyli możliwość całkowitego zwolnienia z płatności składek społecznych. Oszczędności są więc olbrzymie, ale ulga trwa jedynie pół roku. Po tym czasie nie musisz jedna od razu przechodzić na pełne składki. Może skorzystać z preferencyjnej podstawy wymiaru składek, czyli Małego ZUS-u. Przez jaki okres obowiązuje ta ulga? Składki w niższym wymiarze możesz opłacać przez kolejne 24 miesiące. 

W przeciwieństwie do Ulgi na start w ramach Preferencyjnego ZUS-u przedsiębiorca opłaca już składki na ubezpieczenia społeczne, jednak od niższej podstawy wymiaru, która wynosi 30% minimalnego wynagrodzenia. Dla porównania przy pełnym ZUS-ie jest to 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia. Zgłoszenie do Małego ZUS-u pozwala jednak na zachowanie większej części wypracowanego dochodu.

Kto może skorzystać z Preferencyjnego ZUS-u?

Mały ZUS dla przedsiębiorcy jest dostępny pod warunkiem spełnienia określonych kryteriów. Przede wszystkim nie możesz prowadzić działalności gospodarczej na rzecz byłego pracodawcy, wykonując te same zadania, które były wcześniej realizowane w ramach etatu (dotyczy to bieżącego i poprzedniego roku podatkowego). Ponadto z Małego ZUS-u nie skorzysta przedsiębiorca, który w ciągu poprzednich 5 lat:

  • prowadził pozarolniczą działalność gospodarczą,
  • wykonywał działalność artystyczną, twórczą lub wolny zawód,
  • był wspólnikiem jednoosobowej spółki z o.o., spółki komandytowej lub partnerskiej,
  • prowadził szkołę, przedszkole lub inną placówkę na podstawie Prawa oświatowego.

Pamiętaj również, że nadal musisz opłacać składkę zdrowotną, której wysokość zależy od wybranej formy płacenia podatku i osiąganego przychodu lub dochodu.

Jak przejść z Ulgi na start na Mały ZUS?

Jak płacić tzw. Mały ZUS? Przede wszystkim zadbaj o formalności. Zgłoszenia dokonasz na formularzu ZUS ZUA. Prawidłowy kod to 05 70 XX lub 05 72 2X, jeśli przysługuje Ci renta z tytułu niezdolności do pracy. Szósta cyfra (X) określa stopień niepełnosprawności:

  • 0: brak orzeczenia o niepełnosprawności,
  • 1: lekki stopień niepełnosprawności,
  • 2: umiarkowany stopień niepełnosprawności,
  • 3: znaczny stopień niepełnosprawności.  

Możesz dokonać zgłoszenia również podczas rejestrowania działalności gospodarczej

Dokumenty należy złożyć w odpowiednim terminie: masz na to 7 dni od zakończenia okresu Ulgi na start. Zgłoszenia możesz dokonać przez Platformę Usług Elektronicznych ZUS, program e-Płatnik lub bezpośrednio w placówce ZUS, jeśli zatrudniasz  do 5 osób.

Mały ZUS 2025: ile wyniesie?

W 2025 roku minimalna podstawa wymiaru składek dla Preferencyjnego ZUS-u ma wynieść 1399,80 zł (30% × 4666 zł minimalnego wynagrodzenia). Od tej kwoty naliczane będą wartości poszczególnych ubezpieczeń: 

  • emerytalne (19,52%), 
  • rentowe (8%), 
  • wypadkowe (1,67%)
  • dobrowolna składka chorobowa (2,45%). 

Minimalna składka w 2025 roku wyniesie więc 442,90 zł (bez ubezpieczenia chorobowego i składki zdrowotnej).

Co po Małym ZUS-ie (Preferencyjnym)?

Po zakończeniu 24-miesięcznego okresu masz obowiązek wyrejestrowania z ubezpieczeń i dokonania ponownej rejestracji. Nie musi się to jednak wiązać z przejściem na tzw. duży ZUS. Jest jeszcze jedno rozwiązanie, z którego może skorzystać część przedsiębiorców.

Kiedy można przejść na Mały ZUS Plus? Twój przychód w poprzednim roku nie może przekraczać 120 000 zł. Ulga może być stosowana przez 36 miesięcy w ciągu kolejnych 60 miesięcy prowadzenia działalności, a w okres ten wlicza się również korzystanie z małego ZUS. W przypadku Małego ZUS-u Plus podstawa wymiaru składek zależy od dochodu osiągniętego w poprzednim roku kalendarzowym, ale nie może być niższa niż przy Preferencyjnym ZUS-ie i wyższa niż przy pełnym ZUS-ie.
 

Logo ING Księgowość
ING Księgowość
Ułatwiamy prowadzenie biznesu
Materiał opracowany przez ekspertki i ekspertów z ING Księgowość
Czy ten artykuł był przydatny?
średnia: 0 | 0 ocen

Przeglądaj tematy

  • #na startwięcej artykułów z tagiem:#na start
  • #bizneswięcej artykułów z tagiem:#biznes
  • #podatkiwięcej artykułów z tagiem:#podatki
  • #marketingwięcej artykułów z tagiem:#marketing
  • #prawowięcej artykułów z tagiem:#prawo
  • #strategiawięcej artykułów z tagiem:#strategia
  • #pracownicywięcej artykułów z tagiem:#pracownicy
  • #księgowośćwięcej artykułów z tagiem:#księgowość
  • #wideowięcej artykułów z tagiem:#wideo
  • #finansowaniewięcej artykułów z tagiem:#finansowanie
  • #sprzedażwięcej artykułów z tagiem:#sprzedaż
  • #markawięcej artykułów z tagiem:#marka
  • #ekowięcej artykułów z tagiem:#eko
  • #ESGwięcej artykułów z tagiem:#ESG
  • #zmiany w prawiewięcej artykułów z tagiem:#zmiany w prawie
  • #pomysł na bizneswięcej artykułów z tagiem:#pomysł na biznes
  • #ZUSwięcej artykułów z tagiem:#ZUS
  • #e-commercewięcej artykułów z tagiem:#e-commerce
  • #wsparcie dla firmwięcej artykułów z tagiem:#wsparcie dla firm
  • #samodzielna księgowośćwięcej artykułów z tagiem:#samodzielna księgowość
  • #media społecznościowewięcej artykułów z tagiem:#media społecznościowe
  • #internetwięcej artykułów z tagiem:#internet
  • #automatyzacjawięcej artykułów z tagiem:#automatyzacja
  • #AIwięcej artykułów z tagiem:#AI
  • #przewodnikwięcej artykułów z tagiem:#przewodnik
  • #dotacjewięcej artykułów z tagiem:#dotacje
  • #SEOwięcej artykułów z tagiem:#SEO
  • #instrukcjawięcej artykułów z tagiem:#instrukcja
  • #fakturywięcej artykułów z tagiem:#faktury
  • #leasingwięcej artykułów z tagiem:#leasing
  • #service designwięcej artykułów z tagiem:#service design
  • #oszczędnościwięcej artykułów z tagiem:#oszczędności
  • #technologiewięcej artykułów z tagiem:#technologie
  • #dokumentywięcej artykułów z tagiem:#dokumenty
  • #kredytwięcej artykułów z tagiem:#kredyt
  • #RODOwięcej artykułów z tagiem:#RODO
  • #bankowośćwięcej artykułów z tagiem:#bankowość
  • #ochrona środowiskawięcej artykułów z tagiem:#ochrona środowiska
  • #ITwięcej artykułów z tagiem:#IT
  • #podcastwięcej artykułów z tagiem:#podcast
  • #wynagrodzeniawięcej artykułów z tagiem:#wynagrodzenia
  • #kontrahentwięcej artykułów z tagiem:#kontrahent
  • #analizawięcej artykułów z tagiem:#analiza
  • #google analyticswięcej artykułów z tagiem:#google analytics
  • #ubezpieczeniewięcej artykułów z tagiem:#ubezpieczenie
  • #Polski Ładwięcej artykułów z tagiem:#Polski Ład
  • #umowywięcej artykułów z tagiem:#umowy
  • #badaniewięcej artykułów z tagiem:#badanie
  • #długiwięcej artykułów z tagiem:#długi
  • #faktoringwięcej artykułów z tagiem:#faktoring
  • #USwięcej artykułów z tagiem:#US
  • #płynność finansowawięcej artykułów z tagiem:#płynność finansowa
  • #konkurencjawięcej artykułów z tagiem:#konkurencja
  • #urlopywięcej artykułów z tagiem:#urlopy
  • #CEIDGwięcej artykułów z tagiem:#CEIDG
  • #inwestycjewięcej artykułów z tagiem:#inwestycje
  • #zakupywięcej artykułów z tagiem:#zakupy
  • #kosztywięcej artykułów z tagiem:#koszty
  • #webinarwięcej artykułów z tagiem:#webinar
  • #zdolność kredytowawięcej artykułów z tagiem:#zdolność kredytowa
  • #REGONwięcej artykułów z tagiem:#REGON
  • #współpracawięcej artykułów z tagiem:#współpraca
  • #SEMwięcej artykułów z tagiem:#SEM
  • #gwarancjawięcej artykułów z tagiem:#gwarancja
  • #BHPwięcej artykułów z tagiem:#BHP